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会社員から公務員に職を変えることは結論を言ってしまうと可能です。実際、会社員として働いていて公務員に転職した方はいっぱいいます。ですが、転職したからといって給料が必ずしも高くなるとは限りません。会社員の方が高い給料だったなんてこともあるので、その辺を明確にしてから転職される方がいいでしょう。退職して以来、特に何をすることもなく時間が過ぎていただけだったり、失業保険を受けとるだけで、別段、就職活動らしいことを行っていなかった時には、無職期間が長期にわたるほど転職の時に不利になります。できるだけ面接官が納得するような訳を説明できるようにしておく必要があります。
給料は増えるのでしょうか？基本的には、収入が増えるので、収入の額にこだわるのなら年収700から800万円もそれほど珍しいことではないようです。中には、年収1000万円という方もいるので、明らかに大企業のほうが給料が高いといえるでしょう。就職活動における面接のポイントは、基本的には最初のイメージを良くすることで、面接官が「なるほど」と思える会話を心がける姿勢が大切です。共感を引き出すためにも、自分の思いが相手に届くようにその会社に関連した情報を集めるなどの下準備も英語が堪能な方が、就職活動で有利かと問われれば、有利な場合が多いと言えるでしょう。楽天のように社内の公用語が英語に限るという企業もあったりしますから、英語に強いと、他の求職者に比べて選択肢が多くなり、有利だと言えます。履歴書に書けるような英語能力に関する資格を取得すると良いでしょう。
転職の履歴書に、前職の会社の名前や勤務年数などの略歴を書くのみでは、知ってもらえません。どんな部署で、どのような仕事をして、どんな成果が残せたのかや技術を身につけたなどの説明を加えることで、注目されやすくなります。転職理由で当たり障りのないものは、一番リスクが少なく、それに加え、相手企業にマイナスのイメージをスキルアップという理由ならば、無難なだけでなく、積極的な印象を人事側に植えつけることができます。目的や野望もなしに大学を出て、仕事に就こうとしても、望み通りの職に就くのは難しいでしょう。そのために仕事にやりがいを実感できずに続かなくなってしまい、転職しても、また辞めるという悪循環にはまってしまいがちです。適職に少しでも近づく為には幼い頃から確固たる夢を持ち、努力することが大きなポイントです。
賞与を貰ってから転職をした方が収入も増加しますし、オススメです。ボーナス月を退職時期と考えている人もたくさんいると思いますが、利口でしょう。最良なのは、ボーナスをもらったら退職して、その後ですぐに転職できるように行動することです。
