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転職について
なるべくストレスをためないことが最大のポイントでしょう。仕事だからといってもストレスが溜まると長続きしません。ストレスの解消方法を自分なりに準備しておくことが欠かせません。
人間関係が退職理由の場合、面接をする人事の方は、「うちに入社しても同様の理由であっさりと辞めてしまうのではないか？」と懸念してしまうでしょう。角の立たない転職理由を考えておいた方が首尾よく転職活動を進めることができます。転職エージェントは転職を希望する者に対して、教えてくれます。保有している求人情報が他よりも多いので、自分が望む仕事に非公開の求人情報もありますから、就職できる可能性があります。
転職先が大手企業だった場合、給料がアップすることが多いですが、一番差が出るのはボーナスになるでしょう。中小企業のケースだと、ボーナスが小額だったり、業績によっては出ないこともあります。もし、給料が40万円と同じでも、ボーナスがなければ年収は480万円ですが、年二回のボーナスがあるのであれば、年収にそれだけの差が出てくることになります。転職における履歴書の記述方法がおられるでしょうが、近頃は、インターネットで調べれば、履歴書の書き方の模範例なども載っていますから、参考にしながら、履歴書を書いてみるのもいいでしょう。でも、そのまま丸写しにするのは控えなくてはなりません。自分で考える必要があります。３５歳転職限界説はよく聞かれますよね。この説によると、３５歳以上だと転職できなくなるというものです。まだこんな説が出回っていますが、本当に、そうなのでしょうか？本当のところは、年齢で選抜している場合ではないのでしょう。
ひとくちに公務員といってもどんなところで働くのかによって給料は異なります。職業次第で給料は大きく異なるので、多い収入得るために転職を考えるのであれば、どんな職業を選択すれば良いか、また、公務員といえば暇だといったイメージや楽なイメージもあるかもしれませんが、勤務に就いてみるとそんなに甘くはありません。転職の時、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を取得していると役立ってくれることもあるかもしれません。このＭＯＳという資格、実はマイクロソフト社が公認しているとても汎用性のある資格です。この資格があれば、ほとんどの企業において一般的に使用されているマイクロソフト社のワードやエクセルなどに使われる知識やスキル等を証明できるのです。無難な転職理由としては、スキルアップを目指したいためという理由が一番支障がなく、また、先方に悪い印象をスキルアップを図るとためという理由であれば、支障がないだけでなく、今後、より一層のスキルアップを目指しているという意欲的な印象を人事の方に植えつけることができます。
