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転職について
家族に転職についての相談を持ちかけても、相談内容に合ったアドバイスを与えられるとは思わないでください。家族は今のあなたの仕事の現状をちゃんと理解していないからです。理由を説明して転職したいといっても「へーそうなの」程度しかわかってくれないこともあるでしょう。「自分の思うようにやればいい」というような一言で、あっさりと片付けられてしまうことも考えられます。
異業種に転職する人も少なくありませんから、方法次第ではできます。とはいえ、その際には覚悟しなくてはいけません。なかなか決まらず、長く転職活動をしなければならない可能性があります。２０代なら吸収も早いため、未経験者の採用ケースも多いですが、仕事を覚える速度が遅くなるので、採用されにくいでしょう。会社にとって有望な人材だと認められた場合は、３５歳以上でも転職できると考えていいです。確かに、年配の世代の方が採用されにくいですが、経験や知識がある３０代の労働力を迎え入れることができる状態になっています。なので、３５歳を過ぎていても、再就職が不可能だとは限りません。
といわれている契約社員の待遇の状況についてですが、実際、給料の額に、どれほどの差が出るのでしょうか。約８０００万円の違いが出るという調査結果が出たそうです。ひと口に公務員とはいっても、どういった場で働くのかによって給料は異なります。高収入を得るために職を変わろうと思うのならば、慎重に考えなければなりません。そして、公務員というと暇なイメージや楽なイメージもあるかもしれませんが、実際に働いてみるとそこまで甘いものではありません。転職の際に、家族に話すことはかなり大切です。ただ、助言が欲しければ、仕事の現状を知っている同僚に話すようにした方がいいでしょう。仕事仲間だからこそ、できる助言があるはずです。勤務先に信頼できる方が存在しない時は、相談してみるのがいいと思います。
３５歳転職限界説はよく聞かれますよね。これは３５歳以上になると転職できなくなるというものです。未だにこんな噂を聞くことが多いですが、実際のところ、この説は本当なのでしょうか？本当のところは、３５歳転職限界説は今現在、有効ではありません。懸命に努力していますから、年齢で選んでいてよい状況ではないのでしょう。
