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転職について
勤務年数などの略歴を履歴書をみた人事担当者にわかってもらえません。どのような部署でどのような仕事を行い、技能を身につけたという説明を加えることで、人事に見てもらいやすくなります。
これといった目標もなしに大学卒業後、職探しをしようとしても、希望通りの仕事に就くのは難しいです。それが原因となって仕事に夢を持てずに辞職してしまい、次の職に就いたものの、また即退職するという負の連鎖にはまってしまいがちです。適職に一歩でも近づくためにも頑張ることが大切です。転職の時、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を持っていることで合否の決定に役立ってくれることもあるかもしれません。このＭＯＳとは、マイクロソフト社公認のＰＣスキルを認めてくれるとても取得する意味のある資格です。このＭＯＳという資格を持つことにより、ほとんどの企業で当たり前に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルなどを使用するのに必要な知識と技術があることが証明されるのです。
転職するとなると、無資格よりも転職先が要求するスキルに近い資格を取得していた方が有利でしょう。ただし、この時代、望まれているのは、資格よりも実務の経験なので、無資格でもキャリア実績のある人の方が就職に有利なケースも多いです。たくさんの人が、今働いている仕事は、給料をもらって生活するためだけにだけれども、とても仕事が大変なときには、その仕事が好きな人でなければ我慢できないときもあるのではないでしょうか。仕事以外でも、目的があるのなら、働いている中で嫌なことがあっても我慢できるかもしれません。退職理由が人間関係の場合に、人事の担当者は、「採用したとしても、似たような理由で簡単に退職をしてしまうのではないか？」と考えてしまうでしょう。リスクの少ない転職理由を考えた方が転職活動をすんなりと行えると思います。
転職する時に、身内と話すことは大切なことでしょう。でも、有効な助言が欲しい場合には、現在の仕事の詳細を知る同僚に相談してみてください。一緒に勤務しているからこそできる助言が色々とあるはずです。同僚に信頼性がない場合は、相談してみてはいかがでしょうか。就職する会社を探す際、正社員の良い点は毎月、決まった収入が手に入ることです。保険や賞与の点でもメリットは多いでしょう。正社員として働かないほうが割がよい仕事も多数あって、どっちが良いかは
