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転職について
アルバイトをした経験が就職活動において大変有利だと言われます。私が人事の担当をしていた際に面接で思ったことは、働いたことがある人の方がしっかり受け答えしており、好印象ということです。社会経験があるかないかの差はこういう時にも出てしまうんだなと
押さえておくべきポイントがあります。それが、就職にむけて活動する時の流れです。就活中に不快なことがあったり、人格を否定されたりするかもしれません。するべきことをしていれば、就職できるでしょう。抜け出さなければ、大丈夫です。転職の履歴書中に前職の会社名や書くのみでは、履歴書をみた人事担当者に知ってもらえません。どんな部署で、どのような仕事をして、どんな成果が残せたのかや技能を身につけたという説明を加えることで、人事担当者の目に留まりやすくなるでしょう。
大企業になればなるほどボーナスも高額になる傾向があるといわれています。転職により大幅に収入をアップできる確率が高いため、いいでしょう。でも、大手企業への転職は中小企業への転職を成功させる以上に難しいですから、こだわりすぎない方がいいです。ボーナスが入ってから転職した方が収入もアップしますし、いいのではないでしょうか。たくさんいると思いますが、それまでに次に働く会社を決めておいた方がいいでしょう。最もよいのは、退職はボーナス月にして、その後、すぐに新しい職場に就けるように実行することです。マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を持っていることで役立ってくれることもあるかもしれません。ＰＣスキルがあることについて証明してくれるとても汎用性のある資格です。このＭＯＳという資格を持つことにより、今やほとんどの企業で普通に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルなどに必要な知識とか技術が証明されるのです。
無職期間が長期にわたると転職しにくいかどうかは、違ってきます。前の仕事を辞めてから、職業訓練校に行って新たに資格を取得できていたり、面接で話すとかえって良い印象を与えられるでしょう。
